BIM工程师年薪多少?

日期:2021-01-08 05:30 | 人气:

       不知道BIM工程师年薪多少?那是因为你不了解。下面跟我一起看看。BIM工程师工资待遇基本分为三类,情况如下:

  BIM建模员——年薪为6-8万元左右

  此类人员往往只是做简单的翻模工作,重复重复再重复,说白了就是熟练工种,一般只是会应用一种软件,例如Rev
it,将专
业设计图纸进行翻模,毫无任何个人思想,可以说是BIM应用里面层级比较低的一类人员,待遇也是比较差的。
 
  薪酬方面:就北京而言,此类人员对企业来说用人成本比较低,一般薪资5000左右每月,因为工作的重复性和可替代
性比较强
,一般翻模人员也很难参与到项目分红之中,可以说是相当悲催的职业,且流动性强。

  BIM技术工程师——年薪15万元左右

  此类人员精通数款软件操作,能够独立解决技术上的很多问题,而且对BIM有一定的认识,再加上,有了几年的工作
经验,不但在技术上越来越成熟,而且还可以将自己所学的知识,积累的经验运用到实际工作中去,一般是BIM中的骨干
甚至处于核心位置。
 
  薪酬方面;此类人员在技术方面有较强的能力,而且流动性也比较强,所以薪资一般在8000-1000元左右,当然不排
除其中的佼佼者,月收入一万二、三也很正常。而且他们还可以参与到项目分红中去,利润较好时年收入过15万。

  BIM专业工程师——年薪25万左右

  此类人群不仅在技术方面是佼佼者,而且都是相关专业知识背景毕业,用行话说就是科班出身。他们具备了专业资质
,技术成熟,资企业与团队中有着非常重要的话语权,甚至可以左右BIM在企业中的推广。他们在BIM行业中属于金字塔
顶端人才了。
  薪酬方面:这类人群的薪酬从不用担心,稍微有几年工作经验,年轻轻松松过20万,资历较厚的年薪30万不是梦。
  BIM项目总监/项目经理——年薪为40万左右

 一、BIM协调员(BIMcoordinator)

  大概在2012年前后,最早一批做BIM的人,就是在设计院里当“BIM协调员”。
  “BIM协调员”主要跟着施工图的设计过程来做BIM,也叫“伴随式BIM”。
  日常工作大致有几方面:

  (1)建模

  建模就是在Revit里依照的图纸翻模。
  过程中会发现图纸的问题,然后记录、汇报。
  这个角色很像软件测试、游戏测试。
  “BIM协调员”就是对图纸进行“测试”,发现问题,让设计更正,提高图纸质量。

  (2)施工图可视化

  施工图可视化是建模工作的延伸。
  施工图做完后的外观样子,是业主和主创建筑师很关心的。
  所以无论在设计过程决策时,还是对已有深化结果的验证,都有施工图可视化的需求。
  可视化并不一定要去Lumion之类的渲染软件里表现。在Revit软件里面直接截图就可满足大部分的可视化展示需要。
  如果用了Lumion渲染却做不到美观,就会有业余感,还不如不用。

  BIM协调员的职业发展?

  BIM协调员的职业发展跟所有的技术工种一样,一般分:助理,一般,高级三个等级,再往上就是BIM经理。
  助理的工资5-6k/月,这就是社会上所有入门工作的平均工资。
  到了高级,大概是10-15k/月,一线城市会高些。
  BIM经理的年薪大概在18-30w这样的范围。
  要做这种工作,Revit使用时间至少6-12个月,至少掌握一款渲染软件。
  找工作时要把BIM作品集准备好,证明你的软件能力,这个占录取因素的50%。
  至于BIM证要不要考,这个不重要,BIM证大概只占录取因素的5%。
  剩下的45%是沟通能力和责任心这样的软技能。
  这是方向一,然后看第二个方向。

  二、参数化建模

  需要做BIM的项目,很多都是大型的文体项目、商业综合体等等。
  这些建筑的设计语言很丰富,除了规矩的方盒子外,还有很多异形曲面造型。
  要完成这样特殊风格的建筑,就需要参数化建模能力。
  越复杂的项目,也越需要多专业的协同。比如下面这个室内与其他专业的问题协调:
  一个完整的BIM团队,基本都要至少配一个会参数化建模的人。
  参数化建模,就是除了要会Revit的族,还要掌握Rhino和Grasshopper。
  这些软件,除非自己真的喜欢,否则是学不会的。
  参数化建模的任务不会特别多,只占总任务的10-15%吧。
  日常还是“BIM协调员”,就是有特别的任务时,拿出来解决问题。
  如果每块幕墙的四点能接受最大不共面距离是10mm,那么这种划分的结果,每块幕墙的不共面距离分别是多少?
  参数化建模熟练了,基本就很接近参数化设计了。
  这个方向以后可转设计团队专门做造型。
  对Revit族和组织项目很熟悉的话,也可往建筑事务所的BIM经理发展。

  三、建筑软件产品经理

  因为现在整个行业都在推信息化管理,所以在地产公司、软件公司里,招聘有BIM背景的人做产品经理,非常普遍。
  什么是产品经理呢?
  产品经理主要是安排软件功能的。
  需要理解业务,依据业务场景需求,来设计安排软件功能。
  其实用Revit做参数化的族,也可以理解为做了一个很小的产品设计。
  毕竟在做族的时候,你要先想这个族怎么用,需求是什么,该怎么规划参数。
  只不过,软件开发是面对一个更为复杂的业务场景,会有一个团队来专门梳理使用需求,配合程序团队开发出来。
  所以团队里需要有人懂建筑的业务。
  去年在的团队招聘了很多新员工,其中就有在施工单位干了6年转来的。
  有专业背景以后发展也会比较广。
  招聘时一方面看业务背景,另外就是沟通能力等软技能。这种岗位的软技能真的是非常的重要。
  除了以上这三个方向,相信还会有大量的方向可以做。
  而且行业一直在变化,新的机会一直在出现,要保持一定的敏感度。
       所以BIM工程师薪资还是挺不错的,但是还是得看自己是否真心想学习。
你不知道的BIM建筑优势

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